Pljuvali svoju firmu po Fejsu, pa ostali bez posla

Mrzi me da citam nakalpanja kroz 10 strana (pratio sam prvih pet, i ne shvatam zasto pokusavate da objasnite nesto normalno i logicno ljudima ciji mozak funkcionise ovako: "Amerika zlo, rusija rulez, srbija rulez, srbski jezik rulez, americki zakoni kad nam odgovara rulez, a kad ne onda ne rulez'. Vaj o vaj?!).
Enivej ovo moram da prokomentarisem:
Auu pa lepa ti ta logika. A sad da te pitam ovo: ako neko prihvati da radi u kladionici (ili bilo gde drugo) za 10.000-30.000 (znam bar deset ljudi koji su radili za deset hiljada po raznim buticima, trafikama i slicnim radnim mestima), znaci da je prinudjen da radi taj posao za toliko novca. Realno da ima sansu da bira mogao bi da kaze: "Ej, pa ja nisam govedo, ne mozes da mi postavljas svoje uslove kojima krsis zakon i moja prava". Ali posto ne moze da bira, i posto ne zivimo u diznilendu nego u smrdiji, moze samo da bude presrecan jer je dobio usrani posao za koga je zainteresovano jos brdo ljudi i kojima nece smetati da se naguze i puste gazdu da odradi svoje za jebenih 20000din. Pitanje je koliko ljudi znas da su radili na nekom slicnom radnom mestu i da su se izborili za bilo koje svoje pravo?
"Ja sam cuo za zenu u americi koja je tuzila svoju firmu i morali su da je vrate posle na posao uz prihvatanje njenih uslova". Karikiram, i ne znam ko je ovo napisao, ali samo da kazem da sam i ja cuo da u japanu neka baba ima 110 godina i sve svoje zube, i da je u rusiji na nekoj planincini neki lik dobio od drzave 10.000$ zato sto mu je trebalo za zubara. E to su demokratske drzave, trazis i sigurno ce ti se dati....
Sto se tice glupaca sto su izgubile posao - dobile su ono sto su zasluzile... Darvin na delu...

Sve ovo što si napisao je tačno, ali treća stavka nema veze sa slučajem o kome se diskutuje.

Ne raspravlja se o slučaju gde je gazda vređao radnika, a radnik mu odgovorio istom merom. Slažem se da je vređanje neprihvatljivo od koga god da potiče i kome god da je upućeno. Ovde se radi o slučaju gde je radnik nezadovoljan uslovima rada blatio svoju firmu na svima dostupnim medijima, tj. izvan firme, tj. radio protiv interesa firme.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Cek cek polako,ako se dobro secam devojka je rekla (parafraziram) kako mrzi svoj posao
i jos par gadosti za gazdu.Ne razumem sta je tu blacenje ugleda firme ako pricamo konkretno
o njenom postu na Face-u.Ona firmu nigde ne spominje ili mozda gresim???

Ne, nije reč o tom slučaju. Pročitaj prvu poruku sa teme.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Da ali ovo je jedini konkretan primer sta je napisano.Pa da li ova devojka zasluzuje otkaz zbog
ovoga sto je napisala?To jest da li su delili otkaze samo kada je bilo blacenje ugleda firme
ili i u nekim drugim slucajevima gde je neko bio licno uvredjen i da li imaju pravo na to.
Uzmimo slucaj ove devojke kao konkretan primer.
Dakle slazem se sa tobom da onaj ko blati firmu njen ugled i ostalo treba da ostane
bez posla.A sad ja pitam tebe da li to isto zasluzuje neko ko je na nekoj bezveznoj socijalnoj mrezi uvredio nekog ko je po hijerarhiji firme jaci od njega?
PONAVLJAM-Devojka nigde nije pomenula firmu vec nekog njoj nedredjenog

Da, zaslužuje. Pisala je na javnom mestu o svom poslu i o gazdi u najnegativnijem svetlu. Ako je gazda privatno loš, to ne govori ništa o firmi, ali ako je loš gazda, to govori o firmi.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Pa sad - bezvezni medijum...
FB je, voleli mi to ili ne, postao mnogo korišćeniji, pa i uticajniji medijum od mnogih konvencionalnih - novina, TV-stanica i sl.

Znaci Tadic je los predsednik=Srbija je losa zemlja=proterajte me iz zemlje sto sam ovo napisao

Pa, pred strancima ne bi trebalo pljuvati svoju vlast, a između sebe je OK.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Koliko ja znam, naš zakon je na strani radnika. Biće da je u Srbiji radnik u povlašćenom položaju u odnosu na gazdu. Radnik ima pravo da da otkaz kak mu se ćefne, a gazda samo pod određenim uslovima.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Da, na papiru.

Hah,lepo receno moram da priznam,mada me i dalje nisi ubedio u ispravnost tvog misljenja.
Osim ako ovo preko noci nije postala Severna Koreja pa moramo da se ponasamo tako.
Evo jojs jedan primer:
Gojko Vujovic je los.Po tvojoj analogiji ja sam samim tim rekao I
Elitesecurity je los = jel treba da budem izbacen sa foruma?
Pisem na "javnom mestu' lose o vlasniku foruma.
Ili ja mozda kao clan foruma imam pravo na ovakvo misljenje,pa i da ga javno iznosim.
Ali ne zaboravi da sam ja samo za Gojka rekao da je los o forumu ne govorim nista.

Naravno. Direktne uvrede članova se (uglavnom ) sankcionišu.
Samo što nisi to ovde postavio ozbiljno, nego kao.. Inače bi bilo - prtina.

Naravno da nije tako.

Zaposleni ima npr. sindikat. Takođe, ako već insistiraš na tome da je radnik neophodan poslodavcu, i to ima svoju težinu. Dakle, možeš da daš otkaz i promeniš poslodavca, što ti neće biti teško obzirom da si im jako potreban. Raširenih ruku će te prihvatiti svaki kod koga se javiš i čuvaće te kao malo vode na dlanu, jer zaboga, ti si njima jako potreban, a oni su tebi nepotrebni.

Žalbu na presudu možeš podneti na višem sudu, jer ga država priznaje kao viši, pa i u Strazburu, jer Srbija takođe priznaje njegovu nadležnost. Sa druge strane, zakon je nametnut "na silu" građanima od strane države u smislu da je pridržavanje obavezujuće. Naravno, građani imaju pravo da promene vlast i na taj način utiču na zakone.

Što se azila tiče, to je uporedivo sa pravilom "ako ti ne valja firma nađi drugu". Ne znam šta je tu sporno.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Pa, zaposleni ima još moćnijeg saveznika - državu, koja je na njegovoj strani, još više novca, još veći uticaj...

Da bi zaposleni dao otkaz, ne treba mu nikakav osnov za to, osim sopstvene želje. Ako zaposleni izrazi želju da više ne radi na tom mestu, poslodavac ako ne želi da potpiše sporazumni raskid ugovora, može samo da nastavi da plaća radnika koji je prestao da dolazi na posao, što mu još manje odgovara.

Sa druge strane, država propisuje uslove pod kojima može zaposlenom da da otkaz. Radnik može da ga tuži na sudu za otkaz, pa ako poslodavac ne uspe da dokaže da su uslovi za otkaz ispunjeni, zaposleni se vraća na posao.

Potpis

Nije bitno koji su zaključci izvučeni, već kako se do njih došlo.

Yeah, sure.
Jedna od glavnih stavki u filozofiji japanskog menadzmenta je zaposleni. Naravno, u feudalizmu je to "gazda", a zaposleni je orudje koje govori. Treba i "gazde" i zaposleni u Srbiji jos mnogo da se edukuju.
Japan/Srbija?